매일읽는 맥스웰 리더십 -맥스웰이 직접 뽑은 리더십의 핵심-

▣ 출판사서평

당신의 삶을 변화시킬 최고의 조언 366
성공할 수 있는 비결은 바로 당신의 하루 일정표 속에 있다.
매일매일 시간을 투자하여 자신의 가치를 높여라!

전 세계의 수많은 리더들에게 존 맥스웰이라는 이름은 리더십 그 자체를 의미한다. 존 C. 맥스웰이 들려주는 지혜는 200만 명 이상의 리더들에게 배움과 성장, 지속적인 변화를 위한 불씨를 제공했다. 이제 그 지혜의 정수를 모아 한 권의 강력한 책이 탄생했다.
이 책은 지금까지 출간된 맥스웰의 책 14권에 담긴 핵심 조언들을 단 한 권으로 끝낼 수 있다는 점이 가장 큰 특징이다. 뿐만 아니라 그 핵심 내용을 저자인 맥스웰이 직접 뽑았다. 리더십의 대가가 자신의 방대한 저서들을 통 털어 한 권으로 정리한 이 책이야말로 리더십의 결정판!!!이라 할 수 있을 것이다.

《매일 읽는 맥스웰 리더십》은 불변의 진리가 주는 강력한 힘이 있다. 흔히 사람들은 시간이 없다는 핑계로, 혹은 이미 알고 있다는 말로 변화를 게을리 한다. 그러나 이 책은 리더십의 핵심을 행동으로 완성시킬 수 있게 하루에 한 가지씩 실천에 옮기도록 구성되어 있다. 매일 한 가지씩 들려주는 조언과 영감은 우리의 잠재된 리더십을 최대한 발휘하게 해 줄 도구가 될 뿐 아니라, 그 안에 담긴 삶의 지혜와 가르침은 우리에게 격려가 되고, 성장을 위한 발판이 되어 줄 것이다.

이 책에 언급된 14권의 책은 다음과 같다.

《리더십 불변의 법칙(The 21 Irrefutable Laws of Leadership)》
《리더십의 법칙(Developing the Leader within You)》
《리더의 조건(The 21 Indispensable Qualities of a Leader)》
《위대한 영향력(Becoming a Person of Influence)》
《인재 경영의 법칙(Developing the Leaders Around You)》
《나의 성공 지도(Your Road Map for Success)》
《인생 성공의 법칙(Failing Forward)》
《작은 혁신(The 17 Indisputable Laws of Teamwork)》
《작은 성과(The 17 Essential Qualities of a Team Player)》
《함께 승리하는 리더(Winning with People)》
《작은 시작(25 Ways to Win with People)》
《360도 리더(the 360˚ Leader)》
《존 맥스웰의 태도(The Difference Maker)》
《최고의 나(Talent is Never Enough)》

▣ 작가 소개

저 : 존 맥스웰

John C. Maxwell
존 맥스웰은 잭 웰치의 멘토로 널리 알려진 노엘 티치와 어깨를 나란히 하는 세계적인 리더십 전문가이다. 1947년 미국 미시건에 태어났다. 그는 1969년 Ohio Christian University 졸업 후 Azusa Pacific University에서 석서학위와 박사학위를 수여받았다. 현재는 리더십 컨설팅 그룹 인조이(Injoy)와 이큅(EQUIP)을 설립하여 30년 넘게 포춘 500대 기업의 리더들과 각국 정부 지도자들을 상대로 활발한 강연 활동을 펼치고 있다. 미국에서만 1,300만 부 이상 팔린 베스트셀러 저자이며, 아마존닷컴 10주년 명예의 전당에 이름을 올린 25명의 작가와 예술가 중 한 명이기도 하다.''포커스 온 더 패밀리''의 라디오 프로그램과 ''프라미스 키퍼'' 행사의 정규 연사로 활동하기도 했다. 저자는 캘리포니아 주 산디아고 시 레몬 그로브에 위치한 스카이라인 웨슬리언 교회 수석 목사로 섬겨왔으며 현재 애틀랜타에 살고 있다.

존 맥스웰이 지향하는 리더십은 전사적 변화를 원하는 조직 리더들을 위한 리더십으로 단순한 처세술이 아닌 리더로서의 삶과 행동 전반에 깊이 있는 변화의 계기를 통한 통찰력을 제공하는 것이 특징이다. 리더십은 지위 없이도 자발적으로 리더에게 헌신하길 원하는 follower를 모으는 능력으로 나아가 리더와 같은 또 다른 리더들을 양성하여 조직의 파워를 폭발적으로 확대시키는 능력을 역설한다. 리더십의 법칙이라고 까지 불리는 리더십의 5단계 법칙을 기반으로 한 맥스웰 리더십은 시간투자와 결과가 비례하지 않는 리더십의 딜레마를 극복해나갈 실질적인 대안으로 평가받고 있다.

저서로는『리더십의 21가지 불변의 법칙』『모든 리더들이 알아야 할 리더십 101』『생각의 법칙 10+1』 『함께 승리하는 신뢰의 법칙』, 『리더십 21가지 법칙』, 『성경에서 배운 21분 리더십』,『리더십 골드』, 『작은 혁신』, 『작은 성과』 등이 있다. 그의 저서 주요 내용은 개인과 가정 그리고 직장생활에서 즉시 실천하여 삶을 크게 변화시킬 수 있는 원리와 방법들이다. 저자인 맥스웰과 그가 인용하고 있는 사람들의 삶 속에서 확인된 불변의 리더십 원칙들과 인재경영의 법칙 등 효과적인 경영과 능력을 인정받는 직장생활에 대한 팁이 가득하다. 또한 존 맥스웰은 신뢰와 격려, 삶의 태도에 대한 책으로도 많은 독자들에게 감동을 남겼다.

역 : 이혜경
이화여자대학교 영어영문학과를 졸업 후, 미국 워싱턴주립대학교에서 비교문학 석사학위를 받고 동대학원 박사 과정을 이수한 번역가이다. 『뉴스위크』『내셔널지오그래픽』 한국어판을 번역하였고, 현재 전문 번역가로 활동하면서 외국 책을 국내에 소개하는 일을 하고 있다. 옮긴 책으로는 『벤자민 프랭클린, 부자가 되는 길』,『벤자민 프랭클린, 재치와 지혜』,『펀 워크』,『바스커빌 가의 개』,『드라큘라』,『아무것도 하지 않을 자유』,『완벽함으로부터의 자유』,『헤밍웨이의 글쓰기』 등이 있다.

▣ 주요 목차

1월
2월
3월
4월
5월
6월
7월
8월
9월
10월
11월
12월